Tilfredse ansatte. En tysk oplysningsseddel skal indeholde helt bestemte data. Fra DanTaxLegal’ egen lønafdeling får du en tysk lønseddel, der opfylder kravene i Tyskland – på dansk.
Lovgivningen i Tyskland har fastlagt, at en tysk oplysningsseddel skal indeholde helt bestemte oplysninger, dvs. at en tysk arbejdsgiver skal udlevere en lønseddel til sine ansatte med helt bestemte oplysninger, sml. § 108 Gewerbeordnung. Og det gør den måske svær at læse for en dansker. ”Derfor tilbyder DanTaxLegal, at du selv kan downloade din lønseddel med dansk tekst fra DanTaxLegal download center”, siger Dr. Lars Eriksen fra DanTaxLegal, ”det er en service for vores danske kunder, der tit bøvler med at forstå tyske lønsedler.” DanTaxLegal gør det nemmere for dansk erhvervsliv i Tyskland og giver den ansatte en lønseddel på dansk. Det gør den ansatte tryg og hjælper med til at få forretningerne i Tyskland til at glide. Naturligvis foregår vores rådgivning af virksomheden om skatteforholdene og om social sikring i Tyskland på dansk. Og vi forstår systemerne i begge lande. Danske arbejdsgivere glemmer ofte de ca. 25 % sociale bidrag, som arbejdsgiveren skal betale i Tyskland oveni lønnen. Der er flere situationer, hvor man som dansker kommer i kontakt med en lønseddel på tysk; man er tysk ansat, eller et dansk firma starter op i Tyskland og skal følge bestemmelserne i et etableret tysk løndriftssted. DanTaxLegal – din danske revisor i Tyskland.
Her kan I læse om vores tyske rådgivning og hvilke opgaver, vores revisorer og skatterådgivere kan løse for jeres virksomhed.
Her kan I læse om vores juridiske rådgivning og hvilke opgaver, vores tyske erhvervsadvokater kan løse for jeres virksomhed.
Her kan I læse om hvilke administrative økonomiopgaver, vores dedikerede medarbejdere kan løse for jeres virksomhed.